sykepleier / vernepleier

Habilitering døgn har ledig stilling som sykepleier/ vernepleier og ser etter deg som brenner for habilitering og som ønsker å hjelpe mennesker med autismespekterforstyrrelser til en bedre hverdag. <br />
<h3>Arbeidsoppgåver</h3><ul><li>Sikre at brukar får nødvendig helsehjelp og tenester av god kvalitet i tråd med gjeldande lover, avtalar og retningslinjer. <br /></li><li>Utføre observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen). <br /></li><li>Legemiddelhåndtering, medisinsk behandling og oppfølging <br /></li><li>Støtte brukar i kvardagsmeistring og bidra til auka livskvalitet. <br /></li><li>Bruke naudsynte hjelpemiddel og/eller kommunikasjonsverktøy. <br /></li><li>Utarbeide, oppdatere og følge opp tiltak og planar i tråd med vedtak og endra behov. <br /></li><li>Samarbeide tverrfagleg med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut, samt anna helsepersonell og pårørande. <br /></li><li>Bidra til fagleg utvikling, engasjement og kontinuerleg oppdatering på arbeidsplassen</li><li>Bidra til/ha ansvar for utarbeiding og oppdatering av til dømes individuell plan (IP)</li><li>Rettleiing av pasientar, pårørande, kollegaer og studentar. <br /></li></ul><h3>Kvalifikasjonar</h3><ul><li>Autorisasjon som sykepleiar evt. vernepleier </li><li>Relevant erfaring er ein fordel, gjerne fra psykisk helsearbeid<br /></li><li>God munnleg og skriftleg framstillingsevne. Krav om norsk språkferdigheit tilsvarande B2 munnleg og skriftleg (Europarådet sin nivåskala - CEFR) <br /></li><li>Beherske IKT-verktøy <br /></li><li>Ved tilsetjing krevst politiattest<br /></li><li>Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart i jobben. <br /></li><li>Det forutsettes at den som skal ansettes kan bekrefte sikker identitet i form av gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS). <br /></li><li>Det kreves også at personlig bankid eller idporten kan benyttes som alternativ innlogging mot ulike digitale løsninger ved behov (Helseplattformen, OTTO-app mm)<br /><br /></li></ul><h3>Personlege eigenskapar</h3><ul><li>Trygg, tydeleg og engasjert, med fokus på beboeren <br /></li><li>Løysingsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringar <br /></li><li>Et støttende og engasjert kollegialt miljø <br /></li><li>Sjølvstendig og samarbeidsorientert <br /></li><li>Bidrar til eit godt arbeidsmiljø <br /></li><li>Nytenkande og endringsvillig <br /></li><li>Personlege eigenskaper blir vektlagt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Ein interessant arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit godt arbeidsmiljø <br /></li><li>Fagleg påfyll og moglegheit for vidareutdanning etter virksomhetens behov <br /></li><li>Løn og arbeidsvilkår etter gjeldande tariff <br /></li><li>Pensjonsordning i henhold til tariff <br /></li><li>Bedriftshelsetjeneste <br /></li><li>IA bedrift</li><li>Turnus med 12,5 timer vaktordning.</li></ul><p> </p><ul></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Maria Drabløs, Avdelingsleiar, 478 79 712<br />
<h3>Arbeidsstad</h3>Klipra Fjellgata 49<br />
6003 ÅLESUND<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgivar: Ålesund kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5201495321<br />
Stillingsprosent: 80%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 22.11.2026<br />
<br />

Lignende stillinger