Vernepleier/sykepleier til Oppfølgingstjeneste psykisk helse og ROP, 100% fast stilling

<p>Oppfølgingsavdeling psykisk helse og ROP er en del av virksomhet Livsmestring psykisk helse og ROP, under tjenesteområde Livsmestring i Fredrikstad kommune. Vi er en mobil, tverrfaglig tjeneste som gir oppfølging til hjemmeboende personer med psykiske helseutfordringer og/eller rusproblematikk. Vi jobber recoveryorientert og hverdagsmestrende, og legger vekt på samarbeid, brukermedvirkning og kontinuerlig evaluering – slik at tiltakene vi setter i gang faktisk virker. Hos oss får du være del av et engasjert og utviklingsorientert fagmiljø som tør å tenke nytt, utfordre det etablerte og skape tjenester med merkbar effekt.<br /><strong></strong></p><p><strong>Dette får du hos oss</strong></p><ul><li><strong></strong>En arbeidshverdag med mening, der du hver dag bidrar til reell endring i andres liv</li><li>Et sterkt fagmiljø som deler kunnskap, støtter hverandre og spiller hverandre gode<br /></li><li>Mulighet til å jobbe selvstendig, variert og fleksibelt på brukers arena<br /></li><li>En virksomhet som satser på faglig utvikling, refleksjon og innovasjon i tjenestene<br /></li><li>En arbeidsplass preget av humor, tillit og raushet, der vi heier på hverandre<br /></li><li>Base på Helsehuset på Kråkerøy, sentralt i Fredrikstad<br /></li><li>Gode pensjonsordninger i KLP</li></ul><p>Arbeidstid er 35,5 timer per uke med arbeid hver 4. helg.</p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Gi målrettet miljøterapeutisk oppfølging for å styrke mestring og livskvalitet<br /></li><li>Yte tjenester til personer med alvorlig og langvarig psykisk lidelse<br /></li><li>Ha primærkontaktansvar med kartlegging, målsetting og evaluering<br /></li><li>Utføre medisinhåndtering i tråd med gjeldende rutiner<br /></li><li>Drive oppsøkende arbeid på brukers arena – hjemme, i aktivitet eller på jobb<br /></li><li>Samarbeide tett med pårørende, interne og eksterne samarbeidspartnere, inkludert frivillig sektor<br /></li><li>Delta i fagutvikling, kvalitetsarbeid og implementering av kunnskapsbasert praksis</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier<br /></li><li>Erfaring med målrettet miljøarbeid og kunnskapsbasert praksis<br /></li><li>Kunnskap og erfaring med atferdsanalyse og/eller systematisk arbeid med atferdsendring<br /></li><li>Erfaring med mennesker med alvorlige psykiske lidelser<br /></li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne<br /></li><li>Gode digitale ferdigheter<br /></li><li>Førerkort klasse B</li></ul><p>Personlig egnethet vektlegges.</p><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Har et oppriktig engasjement for mennesker og en interesse for psykisk helse og rusfeltet</li><li>Er faglig nysgjerrig og liker å utvikle deg og kollegaene dine</li><li>Er trygg i møte med mennesker i ulike livssituasjoner</li><li>Har endringsoptimisme og ser muligheter fremfor begrensninger</li><li>Trives med å jobbe både selvstendig og i team</li><li>Har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å bygge tillit</li><li>Bidrar til et positivt og støttende arbeidsmiljø</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Et stimulerende arbeidsmiljø i et botiltak med fokus på tverrfaglig samarbeid og kompetanse</li><li>Gode pensjonsordninger i KLP<br /></li></ul><br /><p><em>Andre vilkår</em><br />Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.</p><br /><em>Offentlighet</em><br />Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.<h3>Kontaktinformasjon</h3>Liselotte Wold Røstad, Avdelingsleder knst., 96944536<br />
Lars-Erik Høier, Virksomhetsleder, &#43;47 45722547<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Jens Wilhelmsens gate 1<br />
1671 Kråkerøy<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5188240844<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 11.11.2026<br />
<br />

Lignende stillinger