Meny 
Lukk Rekrutteringsstillinger for Sykepleierstudenter
Fellesutlysning Helsehuset, Lillehammer kommune — LILLEHAMMER
<p>Ønsker du å få verdifull erfaring innen det fagfeltet du tar utdanning din? Synes du det er supert å få tilbud om en 100 % fast stilling etter fullført studie? Hvis svaret på spørsmålene er ja, så kan en rekrutteringsstilling på Lillehammer Helsehus være av interesse for deg.
Formålet med rekrutteringsstillingene er at DU som sykepleierstudent skal bli godt kjent med kommunehelsetjenesten, og få et innblikk i de faglige utfordringene og spennende oppgavene vi har fokus på hver dag. Rekrutteringsstillingene er også et tiltak for å rekruttere sykepleiere til tjenestene våre. </p><p>Vi tilbyr stipend i studietiden, som utbetales årlig etter at vilkårene er oppfylt. Stipend per år fordelt som følger: Oppnådd 60 studiepoeng: kr 15.000 og oppnådd 120 studiepoeng: kr 20.000. Tilbud om fast 100 % stilling etter endt utdanning og mottatt autorisasjon. Vilkårene er som følger: Du må binde deg til å arbeid i gjennomsnitt hver 2. eller 3. helg, jobbe i 4 - 6 uker i minimum 75 % stilling på sommeren samt jobbe noen helge- og høgtidsperioder i løpet av året. <br /><br /></p><p>Ved tilbud om stilling er det er krav om <strong>godkjent politiattest</strong>, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. </p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Gi forsvarlig helsehjelp
</li><li>Kontinuerlig fokus på faglig utvikling og holde seg faglig oppdatert </li><li>Bruke dokumentasjon- og kvalitetssystemene </li><li>Arbeide aktivt med pasientsikkerhet og nasjonale kvalitetsindikatorer </li><li>Bidra til kontinuerlig forbedringsarbeid</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Sykepleierstudent
</li><li>Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig </li><li>Gode dataferdigheter</li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Nysgjerrig og lærevillig</li><li>Ærlig og til å stole på
</li><li>Møter mennesker med respekt </li><li>Er en positiv miljøskaper</li><li>Kan samarbeide med ulike mennesker </li><li>Ansvarlig og grundig i ditt arbeid.</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Dyktige kollegaer
</li><li>Godt arbeidsmiljø
</li><li>God pensjonsavtale
<br /></li><li>Spennende og varierende arbeidsoppgaver </li><li>Elektronisk prosedyreprogram; VAR</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Monica Løvseth Myrvang, Avdelingsleder C1, 901 56 504, monica.lovseth.myrvang@lillehammer.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Gudbrandsdalsvegen 235<br />
2619 Lillehammer<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Lillehammer kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5189419390<br />
Stillingsprosent: 16%<br />
Engasjement<br />
Søknadsfrist: 15.11.2026<br />
<br />
Formålet med rekrutteringsstillingene er at DU som sykepleierstudent skal bli godt kjent med kommunehelsetjenesten, og få et innblikk i de faglige utfordringene og spennende oppgavene vi har fokus på hver dag. Rekrutteringsstillingene er også et tiltak for å rekruttere sykepleiere til tjenestene våre. </p><p>Vi tilbyr stipend i studietiden, som utbetales årlig etter at vilkårene er oppfylt. Stipend per år fordelt som følger: Oppnådd 60 studiepoeng: kr 15.000 og oppnådd 120 studiepoeng: kr 20.000. Tilbud om fast 100 % stilling etter endt utdanning og mottatt autorisasjon. Vilkårene er som følger: Du må binde deg til å arbeid i gjennomsnitt hver 2. eller 3. helg, jobbe i 4 - 6 uker i minimum 75 % stilling på sommeren samt jobbe noen helge- og høgtidsperioder i løpet av året. <br /><br /></p><p>Ved tilbud om stilling er det er krav om <strong>godkjent politiattest</strong>, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. </p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Gi forsvarlig helsehjelp
</li><li>Kontinuerlig fokus på faglig utvikling og holde seg faglig oppdatert </li><li>Bruke dokumentasjon- og kvalitetssystemene </li><li>Arbeide aktivt med pasientsikkerhet og nasjonale kvalitetsindikatorer </li><li>Bidra til kontinuerlig forbedringsarbeid</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Sykepleierstudent
</li><li>Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig </li><li>Gode dataferdigheter</li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Nysgjerrig og lærevillig</li><li>Ærlig og til å stole på
</li><li>Møter mennesker med respekt </li><li>Er en positiv miljøskaper</li><li>Kan samarbeide med ulike mennesker </li><li>Ansvarlig og grundig i ditt arbeid.</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Dyktige kollegaer
</li><li>Godt arbeidsmiljø
</li><li>God pensjonsavtale
<br /></li><li>Spennende og varierende arbeidsoppgaver </li><li>Elektronisk prosedyreprogram; VAR</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Monica Løvseth Myrvang, Avdelingsleder C1, 901 56 504, monica.lovseth.myrvang@lillehammer.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Gudbrandsdalsvegen 235<br />
2619 Lillehammer<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Lillehammer kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5189419390<br />
Stillingsprosent: 16%<br />
Engasjement<br />
Søknadsfrist: 15.11.2026<br />
<br />